{"product_id":"zmiany-instytucjonalne-w-stosunkach-pracy-w-brazylii-9786209544057","title":"Zmiany instytucjonalne w stosunkach pracy w Brazylii","description":"\u003cp\u003e • Author(s): Markus Hafner-Auinger\u003cbr\u003e • Publisher: Wydawnictwo Nasza Wiedza\u003cbr\u003e • Publisher Imprint: Wydawnictwo Nasza Wiedza\u003cbr\u003e • BISAC: Political Economy\u003c\/p\u003e\u003cp\u003ePo zwycięstwie Luiza In�cio \"Luli\" da Silvy w wyborach prezydenckich w Brazylii w 2002 r. większośc międzynarodowych obserwator�w uznala, że Partia Pracujących ma ogromny potencjal do wprowadzenia zmian spolecznych. Chociaż na razie nie doszlo do zmiany kierunku polityki gospodarczej i finansowej kraju, na poziomie polityki spolecznej zapowiadaly się duże zmiany. Wkr�tce po historycznym zwycięstwie wyborczym podjęto walkę z glodem i skrajnym ub�stwem, dając jasny sygnal, w jaki spos�b należy poprawic warunki dochodowe. W kolejnych latach uzupelniono to konsekwentną polityką rynku pracy, kt�rej celem bylo poprawienie warunk�w pracy i wlączenie do systemu socjalnego znacznej części brazylijskiej ludności poprzez sformalizowanie ich stosunk�w pracy. Niniejsza praca umieszcza te zmiany w kontekście historycznym i pr�buje empirycznie ustalic, jak znalazly one odzwierciedlenie w kilku kluczowych kategoriach analitycznych.\u003c\/p\u003e","brand":"Wydawnictwo Nasza Wiedza","offers":[{"title":"Paperback","offer_id":47594155606167,"sku":"9786209544057","price":4236.0,"currency_code":"INR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0666\/3471\/1191\/files\/9786209544057.webp?v=1774984895","url":"https:\/\/atlanticbooks.com\/products\/zmiany-instytucjonalne-w-stosunkach-pracy-w-brazylii-9786209544057","provider":"Atlantic Books","version":"1.0","type":"link"}