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Goldene Regeln Für Das Talent Management: Worauf Unternehmen Achten Sollten, Um Erfolgskritische Positionen Zu Besetzen

by Klaus P. Stulle
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Book cover type: Paperback
  • ISBN13: 9783658209148
  • Binding: Paperback
  • Subject: N/A
  • Publisher: Springer Gabler
  • Publisher Imprint: Springer Gabler
  • Publication Date:
  • Pages: 45
  • Original Price: USD 17.99
  • Language: German
  • Edition: 1. Aufl. 2018
  • Item Weight: 82 grams
  • BISAC Subject(s): Human Resources & Personnel Management

Klaus P. Stulle vereint in diesem essential zwei Herangehensweisen an ein sehr zeitgem� es Thema: Zum einen beschreibt er entlang konkreter Ergebnisse ein Instrument, mit dem der Reifegrad des Talent Managements im Unternehmen erfasst werden kann. Im zweiten Teil werden als getrennte Checkpoints zehn goldene Regeln vorgestellt, mit denen das vorhandene Talent Management dann weiter optimiert werden kann. Insofern finden Praktiker sowohl in Gro unternehmen und Konzernen, aber auch im Mittelstand ganz konkrete Hinweise, mit denen die jeweilige Unternehmensrealit�t hinterfragt und vorangebracht werden kann.

Dr. Klaus P. Stulle ist Diplom-Psychologe, Personalentwickler und lehrt als Professor im Fachbereich Wirtschaft und Medien an der Hochschule Fresenius in Köln. Dazu unterstützt er die Kunden von "Stulle & Thiel" mit Assessment, Beratung und Coaching in strategischen und operativen Personalthemen.

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