Wertebasierte Gesprächsführung: Wirkprinzipien Der Personzentrierten Theorie
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Praxisnah erl�utert die Autorin die grundlegenden Begriffe der Personzentrierten Theorie von Carl Rogers und ihre Bedeutung f�r eine wertebasierte Gespr�chsf�hrung. Auf dieser Basis wird die Relevanz der damit verbundenen humanistischen Haltung vermittelt und dargestellt, wie Menschen darin unterst�tzt werden k�nnen, ihrer Motivation auf die Spur zu kommen. Mit Beispielen aus dem Coaching und dem F�hrungsalltag wird eing�ngig beschrieben, wie die personzentrierten Wirkprinzipien dazu beitragen, im w�rtlichen Sinn selbst-bewusster zu handeln; sie sind Erfolgsfaktoren und das Fundament wertsch�tzender Kommunikation. Und sie wirken kontext�bergreifend: Sie sind Grundlage f�r Gespr�che in psychosozialen genauso wie in wirtschaftlichen Arbeitsfeldern.
Christiane Hellwig studierte Sozialpsychologie und Kommunikationswissenschaft. Sie arbeitet als Coach (DACB, GwG), und Supervisorin (DGSv) mit Ausbildung in Personzentrierter Psychotherapie (IGB, GwG). 2012 gründete sie die Deutsche Akademie für Coaching und Beratung (DACB) und entwickelte das personzentriert-integrative Coaching(R) sowie das Personzentriert-integrative Kräftemodell(R).