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Corporate Volunteering Und Professionelles Freiwilligen-Management: Eine Organisationssoziologische Betrachtung

by Claire Kim Schäfer
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Book cover type: Paperback
  • ISBN13: 9783531170176
  • Binding: Paperback
  • Subject: N/A
  • Publisher: Vs Verlag Fur Sozialwissenschaften
  • Publisher Imprint: Vs Verlag Fur Sozialwissenschaften
  • Publication Date:
  • Pages: 124
  • Original Price: USD 34.99
  • Language: German
  • Edition: 2009
  • Item Weight: 159 grams
  • BISAC Subject(s): Sociology / General

Aus Perspektive der neo-institutionalistischen Organisationstheorie untersucht Claire Kim Sch�fer, ob Organisationen durch Corporate Volunteering-Programme ihre Legitimit�t erhalten und steigern k�nnen. Sie zeigt, dass das gesellschaftliche Engagement von Unternehmen nicht auf Umwelterwartungen zur�ckgef�hrt werden kann, sondern in den Unternehmen selbst institutionalisiert wird. Organisationen, die Freiwilligen-ManagerInnen einstellen, profitieren von deren Kompetenzen und Wissen, da erfolgreiche Corporate Volunteering-Projekte zustande kommen, die sich positiv auf die Organisation auswirken. Dar�ber hinaus ist Corporate Volunteering in der Lage, auf die Herausforderungen, die sich an das neue b�rgerschaftliche Engagement richten, angemessen zu reagieren.

Das Buch wendet sich an ForscherInnen, Dozierende und Studierende der (Organisations-)Soziologie und der Kommunikationswissenschaften sowie an F�hrungskr�fte in Unternehmen und in Institutionen, die mit Freiwilligen-Arbeit befasst sind.

Dipl.-Soz. Claire Kim Schäfer ist als Communications Executive für eine international wirtschaftsberatende Rechtsanwaltskanzlei tätig und organisierte zahlreiche Corporate-Volunteering-Projekte.

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